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5 objectifs
Multirythme interactif
Déroulement type

Jean-François Rougès

Ses études et ses expériences professionnelles l'ayant amené à vivre des deux côtés de l'Atlantique (il est diplômé de l’ESC Nantes-Atlantique et de l’Université LAVAL, Québec en management stratégique) il a développé une sensibilité qui fait le pont entre les approches managériales des deux continents.

Depuis 5 ans il a eu l’occasion de mettre en œuvre sa rigueur, sa créativité et sa curiosité au sein du Groupe FOREST comme consultant et chargé de projet. Il a développé des projets qui touchent l’ensemble des métiers du Groupe FOREST dans le cadre d’interventions avec des clients majeurs (PSA, Danone, Carrefour, Alstom T&D, GE, etc.) :

- Préparation et conception pédagogique de séminaires de managers dans un contexte français (PSA, Crédit-Agricole, Solvay, etc.) ou multiculturel (VALEO, GE, Danone Asia-Pacific, LU Benelux, etc.).
- Scénarisation et réalisation de vidéos thématiques (« Un rien peut changer le monde », « Parier sur l’humain », « L’alliance des intelligences »).
- Développement de kit de déploiement Guide + CD-ROM (UCABAIL, Carrefour, Danone)

Son expérience, son sens de l’innovation pédagogique, sa maîtrise de la méthode d’animation du Groupe FOREST et sa préoccupation pour les problématiques de ses clients, font de lui un pilier des projets du Groupe FOREST. Il a ainsi été amené à travailler autant avec des comités de direction que des équipes de premier niveau.
Il a en outre développé le site internet du Groupe FOREST et est le rédacteur des dossiers de Remue-management du Groupe FOREST.


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